Як правильно вибрати офісне крісло для персоналу
Особливо важко зробити правильний вибір офісних крісел для персоналу, від якості і комфорту яких залежить не тільки продуктивність співробітників офісу, але і їхнє здоров'я. Як правильно вибрати офісне крісло для персоналу?
Щоб правильно вибрати офісне крісло для персоналу при його покупці треба враховувати ряд наступних критеріїв:
- по-перше, офісне крісло повинно бути стійким і, в той же час, рухомим. На практиці це означає наявність у крісла пятилучевой опори і добре обертових коліщаток, причому, коліщатка повинні вільно кататися як по гладкій поверхні, так і по ворсистій;
- по-друге, крісло для офісу обов'язково повинно бути придатним для регулювання висоти сидіння і нахилу спинки, причому, що сидить в кріслі співробітник повинен мати можливість здійснювати її однією рукою, не встаючи;
- по-третє, офісні меблі - це меблі для роботи і вона повинна бути ергономічною. Стосовно до офісного крісла для співробітників це вимога означає обов'язкову наявність у нього спинки ергономічної форми, наприклад, з валиком під попереком. Але, наприклад, наявність підголівника у крісла для персоналу зовсім необов'язково, так як зайвий комфорт провокує співробітників на сон;
- по-четверте, сидіння офісного крісла для персоналу має бути зроблено з поролону підвищеної пружності і володіти м'якою округлої передньою кромкою. Така кромка сидіння крісла не віджимає кровоносні судини на ногах сидить на ньому співробітника, а це дуже важливо для його здоров'я;
- по-п'яте, тканина оббивки сидіння і спинки офісного крісла для персоналу не повинна перегріватися у спеку або надмірно охолоджуватися в прохолодному приміщенні, вона повинна бути «дихаючої», інакше почуття дискомфорту сидить на ньому співробітнику при таких зовнішніх умовах забезпечено;
- по-шосте, краще, якщо офісне крісло для персоналу буде забезпечено знімними підлокітниками. Щоб руки сидячого на ньому співробітника не втомлювалися, потрібна опора для ліктів, а якщо йому доводиться часто вставати, то один з підлокітників завжди можна прибрати.
- по-сьоме, механізм опускання і піднімання крісла повинен бути забезпечений амортизатором, пом'якшувальною навантаження на хребет співробітника при зміні висоти сидіння і робить таку зміну процесом м'яким і плавним.
Також вирішуючи завдання, як правильно вибрати офісне крісло для персоналу. треба враховувати, що такі крісла, та й вся офісні меблі - це важлива іміджева складова офісного приміщення. Від того, як виглядає меблі в офісі, залежить враження відвідувачів про його статус і статус розташованої в ньому організації. Тому краще вибирати крісла, що володіють непомітним, але елегантним дизайном.