Темперамент - біологія

Темперамент (від латинського temperamentum - відповідність; помірність) - закономірне співвідношення стійких індивідуальних особливостей особистості, що характеризують різні сторони динаміки психічної діяльності і поведінки (див. Динамічні характеристики психічних процесів).

Поняття темперамент виникло на основі вчення давньогрецького вченого і лікаря Гіппократа (VI столітті до нашої ери), який стверджував, що пропорція 4 елементів, з яких нібито складається людське тіло, визначає перебіг фізичних і душевних хвороб (гуморальна концепція).

Властивості темпераменту - індивідуальний темп і ритм психічних процесів, ступінь стійкості емоцій, експресивність і енергійність рухів, напруженість вольового зусилля і інші, які стосуються усіх сторін психічної діяльності. Подібні динамічні властивості можуть бути пов'язані з іншими психологічними умовами - настроєм, мотивами діяльності, поставленим завданням тощо. Разом з тим властивості темпераменту - це найбільш стійкі індивідуальні особливості, що зберігаються багато років, часто все життя, а динамічні особливості, які залежать не від темпераменту, набагато менш стійкі.

Різні поєднання закономірно пов'язаних між собою властивостей темпераменту називають типами темпераменту. У психології прийнято користуватися гіппократівської класифікацією типів темпераменту: сангвінік, холерик, флегматик і меланхолік.

Уявлення про темперамент людини складаються на основі характерних для нього психологічних особливостей. 1. Сангвінік - людина жива, рухливий, швидко відгукується на навколишні події, порівняно легко переживає невдачі і неприємності. 2. повільність, незворушного людини зі стійкими прагненнями і більш-менш постійним настроєм, із слабким зовнішнім виразом душевних станів називають флегматиком. 3. Холерик - людина швидкий, поривчастий, здатний віддаватися справі з винятковою пристрасністю, але не врівноважений, схильний до бурхливих емоційних спалахів (афектам), різким змінам настрою. 4. Меланхоліком ж називають людину, легко вразливого, схильного глибоко переживати навіть незначні невдачі, але зовні мляво реагує на навколишнє.

У людей одного і того ж типу темпераменту ступінь вираженості окремих його властивостей може бути різною. Типові в темпераменті, по-перше, ті крайні полюси, між якими можливі відмінності за ступенем вираженості кожної властивості, і, по-друге, співвідношення різних його властивостей. Тому, хоча кожної людини можна віднести до певного типу темпераменту, індивідуальні відмінності між людьми за властивостями темпераменту дуже різноманітні.

Тип темпераменту залежить від вроджених анатомо-фізіологічних особливостей. І. П. Павлов і його послідовники прагнули довести безпосередню залежність типу темпераменту від поєднання (типу) властивостей нервової системи (нейродинамічні концепція темпераменту). Є факти, які говорять про непрямій залежності типу темпераменту від анатомо-фізіологічних особливостей всього організму в цілому. Кожне окремі властивість темпераменту корелює з декількома властивостями загального типу нервової системи (і навпаки). Лише типу нервової системи в цілому відповідає один певний тип темпераменту. Тому, щоб охарактеризувати людину, недостатньо випробувати властивості його загального типу нервової системи; необхідно провести психологічне дослідження.

Тип темпераменту, як і вроджений тип нервової системи, може змінюватися в залежності від умов життя і виховання. Найбільш достовірні факти зміни типу темпераменту в ранньому віці в зв'язку з перенесеними захворюваннями, особливостями харчування, гігієнічними і загальними умовами життя. Окремі властивості темпераменту змінюються за якістю і ступеня вираженості протягом всього процесу розвитку дитини. Особливо важливі при цьому умови виховання. Питання про ступінь спадкової обумовленості типу темпераменту, мінливості окремих властивостей темпераменту і його типу ще недостатньо досліджені.

Темперамент не визначає також рис характеру, але між темпераментом і властивостями характеру існує тісний взаємозв'язок. Від темпераменту залежать особливості характеру, що визначають динаміку його прояви. Наприклад, товариськість усангвініка проявляється в легкому і швидкому зав'язуванні знайомства, у флегматика - в тривалості і стійкості його прихильності до своїх друзів і знайомих, в прагненні до звичного для нього колі людей і так далі. Темперамент впливає на розвиток окремих рис характеру. Одні властивості темпераменту сприяють формуванню певних рис характеру, інші протидіють. Тому в залежності від типу темпераменту дитини необхідно використовувати індивідуальні прийоми впливу на нього, щоб виховати необхідні якості характеру. Так, щоб виховати старанність у меланхоліка, в ньому треба підтримувати впевненість в собі, своїх силах схваленням. По відношенню до сангвинику слід частіше проявляти строгість, над ним повинен бути встановлений систематичний контроль. Існує і зворотна залежність проявів темпераменту від його характеру. Завдяки певним рисам характеру людина може стримувати небажані при даних обставинах прояви темпераменту.

Темперамент не визначає рівня загальних або спеціальних (наприклад, професійних) здібностей. Ті чи інші властивості темпераменту в одних обставин професійної діяльності можуть сприяти досягненню успіху в ній, в інших при тій же діяльності заважати йому. Коли вимоги діяльності суперечать якій-небудь властивості темпераменту, то людина вибирає такі прийоми і способи її виконання, які найбільше відповідають її темпераменту і допомагають подолати вплив негативних в даних умовах проявів темпераменту. Сукупність таких успішних індивідуальних прийомів і способів, вироблених людиною в процесі діяльності, характеризує його індивідуальний стиль діяльності. Придбання певного індивідуального стилю не змінює самого темпераменту, так як індивідуальний стиль - це сукупність варіантів діяльності, найбільш зручних для людини при наявному у нього темпераменту.

Однак є професії, що пред'являють до певних властивостей темпераменту дуже високі вимоги (наприклад, вимоги до витримки і самовладання або до швидкості реакцій). Тоді необхідною умовою успіху стає відбір людей з темпераментом, придатним для даної професії.

Таким чином, жодна сторона особистості - її спрямованість, характер, рівень загальних і спеціальних здібностей - не визначено темпераментом, проте динамічні особливості прояву всіх властивостей особистості в тій чи іншій мірі залежать від типу темпераменту.

Індивідуальний підхід
професійна придатність
Професійний відбір

Схожі статті