Положення про опікунську раду освітньої організації вищої освіти
1. Загальні положення
1.2. Це Положення встановлює порядок формування опікунської ради, термін його повноважень, компетенція і порядок діяльності в [вказати найменування освітньої організації вищої освіти] (далі по тексту - Освітня організація).
1.3. Головною метою опікунської ради з цього Положення є сприяння у вирішенні актуальних завдань розвитку образовательногой організації та формуванню її як центру підготовки висококваліфікованих фахівців, здатних вирішувати завдання фундаментального і прикладного характеру на рівні сучасних вимог, експертної та консультаційної діяльності, впровадженні новітніх інформаційних і педагогічних технологій, забезпечення конкурентоспроможності на вітчизняному та міжнародному ринках освітніх послуг.
1.4. За цим Положенням піклувальна рада діє на громадських засадах і не є юридичною особою.
1.5. Опікунська рада сприяє фінансової допомоги освітньої організації в здійсненні її статутної діяльності, збереженню і розвитку матеріально-технічної бази.
2. Порядок формування опікунської ради
2.1. Склад опікунської ради спочатку затверджується вченою радою освітньої організації.
Після затвердження первинного складу опікунської ради інші члени опікунської ради кооптує до складу опікунської ради самим опікунською радою.
2.2. До складу опікунської ради з цього Положення входять працівники освітньої організації і навчаються в ньому, представники засновника освітньої організації, представники роботодавців, органів виконавчої влади [вказати найменування суб'єкта Укаїни], органів місцевого самоврядування та відповідно до Статуту освітньої організації [вказати представників інших організацій] .
2.3. Рішення про включення в члени опікунської ради приймається опікунською радою простою більшістю голосів.
2.4. За цим Положенням до складу опікунської ради входить не більше [значення] людина.
2.5. Опікунська рада обирає з числа членів голови і співголови опікунської ради.
2.6. Голова і співголова опікунської ради обираються на весь термін діяльності опікунської терміну і можуть бути звільнені від виконання цих обов'язків за письмовою заявою або за наявності вагомих підстав за рішенням [значення] загальної кількості її членів.
2.7. За цим Положенням піклувальна рада формує постійний комітет (далі по тексту - Комітет), що складається з [вписати потрібне].
2.8. Період повноважень опікунської ради встановлено в [вказати термін].
У разі дострокового вибуття одного з членів опікунської ради його склад може бути поповнений шляхом обрання нового члена.
Повноваження нових членів опікунської ради обмежені терміном діяльності опікунської ради даного складу.
2.9. Членство в опікунській раді припиняється в наступних випадках:
2.9.1. При направленні письмової заяви про вихід голові опікунської ради і ректору освітньої організації.
Член опікунської ради вважається що з складу опікунської ради після закінчення [значення] днів після направлення такої заяви вищевказаним особам.
2.9.2. При припиненні членства в опікунській раді за рішенням опікунської ради.
3. Організація і управління опікунською радою
3.1. Роботу опікунської ради організовують його голова і співголова.
3.2. Вищим органом управління опікунської ради є загальні збори.
3.3. Загальні збори правомочні приймати рішення з усіх питань його діяльності.
3.4. Загальні збори опікунської ради проводяться [вказати періодичність проведення загальних зборів]. Дата проведення загальних зборів опікунської ради і скликання позачергового засідання визначаються рішенням очолюваного ним комітету.
3.5. Рішення вважаються правомочними, якщо в загальних зборах бере участь не менше [значення] членів опікунської ради.
Рішення приймаються простою більшістю від числа присутніх на загальних зборах опікунської ради.
3.6. На період між засіданнями піклувальна рада передає комітету свої повноваження щодо здійснення поточного контролю діяльності освітньої організації, з надання йому невідкладної підтримки і організації роботи опікунської ради.
3.7. За цим Положенням загальні збори:
3.7.1. Обирає комітет, голови і співголови опікунської ради.
3.7.2. Визначає основні напрями діяльності опікунської ради.
3.7.3. Визначає персональний склад комітету опікунської ради.
3.7.4. Затверджує звіти про роботу голови, співголови і комітету.
3.7.5. Вирішує питання про реорганізацію та ліквідацію опікунської ради.
3.8. За цим Положенням комітет:
3.8.1. Визначає пріоритетність проектів і програм опікунської ради.
3.8.2. Визначає розміри вступних і членських внесків.
3.8.3. Встановлює порядок розподілу доходів, види, розміри та напрямки використання коштів і майна опікунської ради.
3.8.4. Стверджує керівників проектів і програм опікунської ради, призначає фахівців.
3.8.5. Стверджує фінансування поточної діяльності опікунської ради.
3.8.6. Затверджує річні звіти, баланс, кошторису витрат структурних підрозділів опікунської ради.
3.9. За цим Положенням голова і співголова опікунської ради:
3.9.1. Вирішують питання, пов'язані з укладанням договорів, угод, контрактів з різними організаціями і приватними особами.
3.9.2. Стверджують рішення і рекомендації.
3.9.3. Представляють піклувальна рада перед органами влади та управління, а також у відносинах з юридичними та фізичними особами.
3.9.4. Делегують свої повноваження членам комітету.
3.10. За цим Положенням члени опікунської ради:
3.10.1. Вносять пропозиції щодо порядку денного, щодо порядку проведення загальних зборів опікунської ради.
3.10.2. Організовують підготовку звітів за результатами оцінки реалізації програм.
3.10.3. Здійснюють іншу діяльність відповідно до цього Положення.
3.11. На загальних зборах опікунської ради головує голова опікунської ради, а в разі його відсутності - співголова або один з членів за рішенням опікунської ради.
3.12. Повідомлення про проведення загальних зборів направляється членам опікунської ради не пізніше ніж за [значення] днів до дати проведення таких зборів за коштами факсимільного зв'язку, електронної пошти або іншим способом, визначеним рішенням опікунської ради.
3.13. Ректор освітньої організації бере участь в засідання опікунської ради з правом дорадчого голосу.
3.14. Рішення опікунської ради з питань поза її виключної компетенції носять рекомендаційний і консультативний характер.
4. Регламент роботи опікунської ради
4.1. За цим Положенням піклувальна рада представляє свої інтереси, інтереси окремих організацій, представники яких входять до складу ради, в федеральних і місцевих органах виконавчої влади, громадських та міжнародних організаціях, засобах масової інформації, а також у відносинах з іншими освітніми організаціями та окремими громадянами.
4.2. Опікунська рада здійснює свої функції в межах компетенції, визначеної цим Положенням, і керується чинним законодавством Укаїни, а також Статутом освітньої організації.
4.3. Представники опікунської ради можуть входити до складу приймальної і державної атестаційної комісій.
4.4. Опікунська рада діє на основі рівноправності його членів, гласності, в тісному контакті з ректором і вченою радою освітньої організації.
4.5. Члени опікунської ради здійснюють свою діяльність на громадських засадах, без відриву від основної діяльності.
5. Функції і завдання діяльності опікунської ради
5.1. За цим Положенням піклувальна рада освітньої організації здійснює такі функції:
5.1.1. Проведення оцінки науково-дослідної, освітньої та впроваджувальної діяльності освітньої організації та відповідності її результатів поставленим цілям і задачам проектів і програм.
5.1.2. Складання висновку за результатами проведеної перевірки.
5.1.3. Напрямок висновків про результати перевірки керівнику освітньої організації.
5.1.4. Затвердження проектів і програм, що реалізуються освітньою організацією.
5.1.5. Розгляд скарг і заяв навчаються і інших осіб на дії (бездіяльність) педагогічного та адміністративного персоналу освітньої організації.
5.1.6. Сприяння залученню позабюджетних коштів для забезпечення діяльності і розвитку освітньої організації.
5.1.7. Здійснює інші функції в рамках своєї компетенції.
5.2. До основних завдань діяльності опікунської ради освітньої організації з цього Положення належать:
5.2.1. Сприяння у фінансуванні та реалізації перспективних ініціатив та нововведень, нових інформаційних технологій, що сприяють оновленню змісту освітніх програм.
5.2.2. Сприяння розвитку системи безперервного економічного, духовного і морального виховання студентів, становленню їх ділових і професійних якостей.
5.2.3. Підтримка науково-дослідницької діяльності, формування і розвиток наукових шкіл освітньої організації.
5.2.4. Сприяння встановленню і розвитку міжнародного наукового, технічного і культурного співробітництва.
5.2.7. Пропаганда результатів наукової, практичної та іншої суспільно-корисної діяльності, сприяння та врахування потреб народного господарства.
5.3. Опікунська рада у своїй діяльності може здійснювати і інші права відповідно до чинного законодавства.
6. Майно та кошти опікунської ради
6.1. Майно і кошти опікунської ради формуються за рахунок вступних і членських внесків, внесків цільового призначення (пайових внесків) на здійснення проектів і програм, що реалізуються освітньою організацією.
6.2. Накопичення коштів, у вигляді щорічних членських внесків, здійснюється на рахунках [вписати потрібне].
6.3. Грошові кошти опікунської ради витрачаються відповідно до цілей і завдань (відповідно до кошторису).
6.4. Про використання коштів члени опікунської ради інформують всіх вкладників.
7. Реорганізація, ліквідація опікунської ради
Ліквідація і реорганізація опікунської ради освітньої організації виробляються за рішенням загальних зборів опікунської ради.
Керівник структурного підрозділу
[число місяць рік]