Як покарати майстра дільниці за упереджене ставлення до мене
Як покарати майстра дільниці за упереджене ставлення до мене?
проблема заключається в наступному, працюю на заводі з виробництва металоконструкцій, працюю Стропольщик в малярському цеху, робота з краном, з самого початку робочого часу і до цього дня помітив що майстер ділянки не рівно дихає в мою сторону.постоянно ніж не задоволений, дає складну роботу і вимагає щоб виконав миттєво, коли це займе як мінімум години 2, вимагає не реално, а за невиконання загрожує порізати зарплату і без того мізерну або звільненням, таке відношення тільки до мене, хоча я в його сторону нічого не робив і працюю толь до 3 месяц.что робити навіть незнаю.я по собі фізично сильна людина і все життя займаюся спортом (рукопашний бій, бої без правил) я розумію що побити мені його простіше простого, але за це піде відповідальність, яку я не желаю.хочу покарати законним способом, але незнаю куди писати треба і чи допоможе ето.Он до речі ще й не гражданнінУкаіни.возможно чи його звільнення або якийсь покарання через які органи? куди писати то? куди йти, стукати?
Відповіді юристів (1)
працюю на заводі з виробництва металоконструкцій, працюю Стропольщик в малярському цеху, робота з краном, з самого початку робочого часу і до цього дня помітив що майстер ділянки не рівно дихає в мою сторону.постоянно ніж не задоволений, дає складну роботу і вимагає щоб виконав миттєво, коли це займе як мінімум години 2, вимагає не реално, а за невиконання загрожує порізати зарплату і без того мізерну або звільненням, таке відношення тільки до мене
А ви вже пробували скаржитися керівнику вашого підприємства? Якщо не скаржилися, то почати потрібно з Скарги йому, цю скаргу слід писати в двох примірниках, на вашому екземплярі приймаюча сторона повинна распісаться.Еслі керівник вам не допоможе, то просіть у нього письмову відповідь на вашу скаргу і пишіть скаргу таку ж уже в трудову інспекцію і в прокуратуру
уточнення клієнта
спасибо за ответ! але розумієте начальство всіх їх прекривает і спускає їм все з рук, на самотек.жаловаться директору, все одно що піти написати "за власним" .а насправді, я не зрозумію чому таких взагалі тримають, адже люди (начальство ) ходять і нічого не розуміють в цій області, таке відчуття, що набрали їх за такими критеріями: вищу освіту і все. я з металоконструкцій працюю не перший рік і багато знаю нюансів, так би мовити професіонал ну або майстер своєї справи, і постійно помітив таку тенденцію з боку начальства що заствляет робити роботу за їхньою вказівкою, але я знаю що з таких вказівок я або кого небудь покалічу випадково (а потім я ж нести буду відповідальність), або все одно це призведе до поганих наслідків, перевірено, навчені опитом.такое почуття що людина може десь і працював начальником цеху допустимо на бублик, а тут прийшов металоконструкцією командувати в кіт оройя повний ноль.задавая йому питання (ну на які сам знаю точно відповісти), отримую відповідь незнаю, не моє діло, не мій профіль, і т.д і т.п.подскажіте ласка, а чи можна написати куди то щоб перевірили цього людини на проф-придатність і знання своє справи, техніки безпеки, перевірку освіти на фак, саморобка чи ні, куплених у метро або нет.можно як то його перевірити за допомогою якої-небудь організації?
Шукаєте відповідь?
Запитати юриста простіше!
Задайте питання нашим юристам - це набагато швидше, ніж шукати рішення.