Як оформити підвищення окладу генерального директора ооо, питання передплатників, журнал «кадрове
Чи потрібен протокол зборів ооо для зміни окладу генерального директора, якщо учасник товариства один (НЕ гендіра)? Або досить підписати додаткову угоду і видати наказ?
Розмір зарплати генерального директора є обов'язковою умовою трудового договору (ч. 2 ст. 57 ТК Україна). Змінювати такі умови можна лише за згодою сторін договору (ст. 72 ТК Україна).
Таким чином, для оформлення підвищення окладу генерального директора необхідно письмове рішення учасника товариства, укладення додаткової угоди з генеральним директором і видання директором на його основі наказу.
Подробиці в матеріалах Системи Кадри:
Розмір зарплати генерального директора є обов'язковою умовою трудового договору (ч. 2 ст. 57 ТК Україна). Змінювати такі умови можна лише за згодою сторін договору (ст. 72 ТК Україна).
У ТОВ трудовий договір від імені організації повинен підписати той, хто головував на загальних зборах учасників, де був обраний генеральний директор, або учасник товариства, який уповноважений рішенням загальних зборів. Отже, збільшити зарплату генеральному директору можна теж тільки двома способами:
заступник директора департаменту медичної освіти і кадрової політики в охороні здоров'я МінздраваУкаіни
Про товариства з обмеженою відповідальністю
У суспільстві, що складається з одного учасника, рішення з питань, що належать до компетенції загальних зборів учасників товариства, приймаються єдиним учасником товариства одноосібно і оформляються письмово. При цьому положення статей 34. 35. 36. 37. 38 і 43 цього Закону не застосовуються, за винятком положень, що стосуються термінів проведення річних загальних зборів учасників товариства.
З повагою і побажанням комфортної роботи, Наталя Ніконова,
експерт Системи Кадри
Петиція від всіх кадровіковУкаіни
У Трудовому кодексі є прикрі прогалини, які ускладнюють роботу кадровикам, хоча нічого не варто їх усунути.
Анонси майбутніх номерів