Що потрібно для літнього табору денного перебування
Що потрібно для літнього табору денного перебування?
Вітаю! Я являюсь ВП. Діяльність: сімейний дозвільний центр з великим дитячим ігровою зоною (лабіринт, батут, м'який конструктор) при цьому готуємо безпосередньо в центрі напої (чай, кава, мовляв. Коктейлі); кухня з ресторану, розташованого поверхом вище. Ми хочемо зробити на літо табір денного перебування (з 10 год до 18 год) для дітей від 7 до 12 років з 1 денний вуличної прогулянкою. Штат: аніматори-вожаті (студенти в основному), адміністратори, прибиральниця.
Харчування: легкий сніданок (напій в індив. Уп, булочка або фрукт - ми самі "готуємо"); обід (суп, другу страву і напій - інший ресторан); полуденок (як легкий сніданок). Протягом дня аніматори гратимуть з дітьми в різні рухливі ігри, конкурси, робити вироби та ін. Тобто, по суті, ми здійснюємо нагляд за дітьми, поєднаний з розважально-ігровою діяльністю.
1. Медицина (нас взагалі якось повинен хвилювати мед догляд, на випадок садна та ін.)
2. Як повинні бути оформлені співробітники (зараз по тр. Договору без трудової книжки). Які довідки їм потрібні (напр, чи потрібна про відсутність судимості або з наркодиспансеру). Чи потрібно вимагати пед. освіта?
3. до чого може докопатися СЕС, якщо ми самі нічого не готуємо, тільки подаємо?
4. Безпека: облік дітей, контроль за перебуванням та ін. Потрібна якась охорона? У нас є загальна охорона ТЦ, нам потрібна саме для нашого центру?
5. І які тут взагалі можуть бути підводні камені?
Відповіді юристів (4)
Ваші дії регулюються.
Я пріклеплю СанПіН, простіше Вам його прочитати ніж мені переказувати
Є питання до юриста?
і (зараз по тр. договору без трудової книжки).
Валерія
Добрий день. Ось це порушення, дрібне але штраф можливо по 5.27 КпАП - справа в тому що наявність трудового договору ЗОБОВ'ЯЗУЄ вас внести запис в працю книжки і вести їх. (Виняток-сумісники)
Які довідки їм потрібні (напр, чи потрібна про відсутність судимості або з наркодиспансеру)
Валерія
була б це освітня діяльність-потрібні б були однозначно, у вашій ситуації такі краще мати- на випадок перевірок будь-яких органів - діяльність все таки з дітьми-ризикувати вам не треба
до чого може докопатися СЕС, якщо ми самі нічого не готуємо, тільки подаємо?
Валерія
тут маса всього-що з приміщенням? (Освітлення, повітря, ремонт)
справа в тому що СанПіН для дитячих установ-вкрай жорсткі - ви не дет сад, але дитяче учрежденіе- будуть виходити з цього.
є окремі СанПіН для дитячих таборів - але такої форми денного перебування в них немає. (Вони писалися під табір наметового типу, або стаціонарним таборам)
1.2. Справжні санітарні правила поширюються на всі види дитячих оздоровчих таборів, в тому числі на організації, діяльність яких пов'язана з організацією дитячого відпочинку та оздоровлення дітей на базі санаторіїв, санаторіїв-профілакторіїв, будинків відпочинку та інших.
але вони орієнтовані всі таки на оздоровлення в 1 чергу а не на розвагу.
думаю до вас це мало має відношення
4. Безпека: облік дітей, контроль за перебуванням та ін. Потрібна якась охорона? У нас є загальна охорона ТЦ, нам потрібна саме для нашого центру?
Валерія
якщо є належна охорона торг. центра- думаю цього достатньо, якихось окремих правил тут немає
Діяльність: сімейний дозвільний центр з великим дитячим ігровою зоною
Валерія
у вас центр не освітній і не оздоровчий? просто є інші СанПіН але вони ось саме на цю діяльність орієнтовані
про харчування-ви сертифікати маєте? про якість (або декларації)
суть в тому що не зобов'язані самі це готувати, але при цьому і ви і ваші поставвщікі зобов'язані по харчуванню дотримуватися тих регламент
якщо ви даєте соки на них так само є окремий тих регламент- на сокову продукцію. (На молочну свій тих регламент)
Місто не вказано
Шановна Валерія! Відкриваючи дитячий заклад, Вам, необхідно, перш за все, дотримуватися питання безпеки дітей. Тому «1. Медицина (нас взагалі якось повинен хвилювати мед догляд, на випадок садна та ін.) »- наявність медпрацівника обов'язково, причому на весь період перебування дітей.
«2. Як повинні бути оформлені співробітники (зараз по тр. Договору без
трудової книжки). Які довідки їм потрібні (напр, чи потрібна про відсутність
судимості або з наркодиспансеру). Чи потрібно вимагати пед. освіту? »- якщо Ви приймаєте працівника для роботи з дітьми (вожатих, вихователів), від на підставі ст. 65
паспорт або інший документ, що засвідчує особу;
трудову
книжк у, за винятком випадків, коли трудовий договір укладається
вперше або працівник поступає на роботу на умовах сумісництва;
страхове свідоцтво обов'язкового пенсійного страхування;
документи військового обліку - для військовозобов'язаних і осіб, які підлягають призову на військову службу;
документ
про освіту та (або) про кваліфікацію або наявність спеціальних знань - при вступі на роботу, що вимагає спеціальних знань або спеціальної підготовки;
«3. до чого може докопатися СЕС, якщо ми самі нічого не готуємо, тільки подаємо? »- дотримання санітарних правил обов'язково не тільки під час приготування, але і під час прийому їжі. Колега вказала санітарні норми і правила, де Ви можете ознайомитися з основними вимогами.
«4. Безпека: облік дітей, контроль за перебуванням та ін. Потрібна
якась охорона? У нас є загальна охорона ТЦ, нам потрібна саме для
нашого центру? »- якщо є загальна охорона, то можете вирішувати питання в тому числі і по охороні табору денного перебування в охоронним підприємством на думку батьків.
«5. І які тут взагалі можуть бути підводні камені? »-« підводні камені »- це те, що основний контингент - діти, трапиться може все, що завгодно, очікуйте претензій батьків з питань дозвілля, харчування, спортивних занять.
Що потрібно для літнього табору денного перебування?
Ми хочемо зробити на літо табір денного перебування (з 10 год до 18 год)
до чого може докопатися СЕС, якщо ми самі нічого не готуємо, тільки подаємо?
дивлячись до якого типу таборів вас віднесуть до вищезгаданого СанПіН є ще маса СанПіН - за посиланням - список який доводять до всіх Росспоживнагляд в СанПіН цілі розділи що і як дотримуватися прочитавши їх розумієш вимог маса-інакше - штрафи штрафи ..
якщо по СанПіН 2.4.4.2599-10 то приміщення ТЦ навряд чи підходить для цих цілей ...
-мед працівник повинен бути т / к отримати ліцензію-складно зазвичай залучають за договором медика ...
харчування-вимоги дуже серйозні.
--оформлення персоналу, медкнижки, щеплення -СЕС повинні узгодити ваше приміщення під табір - можуть і не дозволити т / к вимоги дуже серйозні ...
- всі співробітники повинні бути інструктовано по ТБ і пожбезпеки під розпис - вам потрібно розробити правила перебування дітей в таборі і знайомити з ними батьків під розпис. - у дітей обов'язковий медогляд.