Нормальний виробничо господарський ризик - вся беларусь
Збиток наймачеві може причиняться в результаті дії сил, що виходять з-під контролю окремої людини. Тому в діяльності, пов'язаної з виробництвом матеріальних цінностей, прийнято говорити про наявність виробничо-господарського ризику.
Легальне визначення нормального виробничо-господарського ризику і його межі в законодавстві відсутні. Практика правового регулювання показує, що до нормального виробничо-господарського ризику можуть бути віднесені дії працівника, які відповідають сучасним знанням і досвіду, коли поставлена мета не могла бути досягнута інакше, працівник належним чином виконав покладені на нього посадові обов'язки, проявив певну ступінь дбайливості і обачності, вжив заходів для запобігання шкоди, і об'єктом ризику були матеріальні цінності, а не життя і здоров'я людей.
Отже, при протиправній поведінці працівника, навіть нормальний виробничо-господарський ризик не може виключати матеріальну відповідальність.
Можна виділити наступні ознаки нормального виробничо-господарського ризику:
1. дії працівника повинні відповідати сучасним знанням і досвіду;
2. поставлена мета не могла бути досягнута інакше, ніж даними способом або для її досягнення потрібні були б витрати, які перевищують можливий збиток;
3. трудові обов'язки працівника були виконані;
4. проявлена певна ступінь турботи і обачності;
5. були вжиті заходи для запобігання шкоди;
6. об'єктом ризику виступають матеріальні цінності, але не життя і здоров'я людини.
Право на ризик визнається лише за працівником, які володіють необхідною професійною підготовкою (спеціальну освіту, досвід роботи).