Наказ про надання відпустки форма т-6 зразок заповнення та бланк
У разі якщо відпустка співробітнику надано відповідно до графіка відпусток, заява не потрібна. В іншому випадку потрібно написати заяву за таким зразком.
Форма наказу на відпустку Т-6 уніфікована і затверджена Росстатом. У разі активного руху кадрів і високого завантаження, що відповідають за кадровий облік, зручно використовувати форму Т6-а. Вона дозволяє одним документом оформити відпустку відразу декільком співробітникам.
Якщо відпускний період достроково завершується через відкликання роботодавцем, то повинен бути складений такий наказ.
Як правильно заповнити наказ на відпустку
Використання будь-яких варіантів наказів про надання відпустки передбачає дотримання загальних вимог до оформлення:
Після підписання заповнений зразок наказу про надання відпустки фіксується в «Журнал обліку наказів по відпустках за рік». В особову картку співробітника вноситься запис в графі «Відпустки». Після чого документ підшивається на зберігання протягом 5 років у відповідній папці номенклатури справ у відділі кадрів.
Бланк і зразок оформлення
Бланк наказу про надання відпустки форма Т-6 - завантажити.
Зразок заповнення наказу про надання щорічної оплачуваної відпустки форма Т-6 - завантажити.