Якщо начальник хам і як вести себе у відповідь на грубість начальника з підлеглим

Як вести себе з хамством в транспорті і в магазині зрозуміло більшості дорослих людей. Ми розуміємо, що треба або розвернутися і піти, або вплутатися і поставити хама на місце. Якщо ми стикаємося з хамством в сімейному житті, то це вже дещо інша проблема, яка не є темою цієї статті. А ось як бути, якщо вам хамить ваш начальник? Особливо, якщо ви тільки що прийшли на роботу в нову компанію. Небезпека такого виду хамства часто виявляється в тому, ви відчуваєте себе абсолютно не готовим до такого стилю спілкування. Ви починаєте губитися, плутатися, щось намагатися відповісти і решта дня проходить у вас деструктивно. Це ж настрій ви потім везете з собою додому. Іноді, звичайно, вас відвідує хороша ідея - треба було відповісти ось так, але час втрачено і залишилися в тій ситуації і зі своїм настроєм один на один. І другий момент - наскільки для вас природна грубість у відповідь на грубість? Як повинен вести себе начальник з підлеглим і як повинен реагувати підлеглий на грубість начальника?

Як же зберегти гідність, не втратити своє обличчя і не залишитися один на один з образою і гнівом.
Хамство - не зовсім точний термін. Розуміння зарозумілості і грубості багато в чому залежить від рівня виховання і культури. Для кого-то сміливість і впевненість може асоціюватися з хамством, а для кого-то просто почуття гумору може здатися хамством. Однак, є деякі розбіжності.

Хамство - це відверте і навмисне бажання образити і принизити іншу людину, викликаючи дискомфорт. Найчастіше все, що не здасться дивним, за хамством ховає страх і невпевненість в собі.

Може виявитися так, що новий начальник сам прекрасно розуміє, що він некомпетентний в порівнянні зі своїм попередником і побоюється, що він не буде отримувати очікуваного поваги від підлеглих. Серед хамів зустрічаються ті, хто нападає відкрито і атакує грубо і навмисно, а є і такі, хто діють несподівано і в таких ситуаціях, коли ви цього найменше очікуєте.

І пам'ятайте завжди, що хамство завжди продиктовано страхом. невпевненістю в собі і слабкістю.

«Хамство - це відверте і навмисне бажання образити і принизити іншу людину, викликаючи дискомфорт. Найчастіше все, що не здасться дивним, за хамством ховає страх і невпевненість в собі. »

Абсолютно не згодна. Ніякого страху немає. Є намір позбутися від співробітника і ресурс це зробити. Хамство- це індикатор, що вас виживають. Чи не допоможе хамство-будуть вжиті інші заходи впливу.