ФОМС для ип, розрахунок внесків ФОМС для ип, бізнес блог
Сьогодні вирішив написати статтю про так званих внески ФОМС. Давайте розглянемо що з себе представляють ці внески. ФОМС розшифровується як Фонд обов'язкового медичного страхування.
Медицина як відомо в нашій країні безкоштовна, у всякому разі частково. І саме з цих внесків ФОМС відбувається її фінансування.
Мало хто знає, але підприємства за всіх своїх працівників виплачують дані внески. Я ж сьогодні хочу розповісти про внески ФОМС саме для ІП, коли і скільки повинен виплачувати ІП цих внесків.
Внески ФОМС для ІП
Давайте розглянемо як ІП повинен платити внески ФОМС за себе і за своїх працівників.
Внесок в ФОМС ІП за себе
На ряду з внесками ПФР (Пенсійний ФондУкаіни) підприємець так само в обов'язковому порядку повинен виплачувати за себе і внески в ФОМС. Внески ФОМС ставляться до так званим фіксованим внесках ВП.
Розмір виплати внесків ФОМС щорічно змінюється, так як він безпосередньо прив'язаний до МРОТ (мінімального розміру оплати праці). Як Ви знаєте МРОТ змінюється щорічно так як індексується до інфляції.
Розмір внеску ФОМС для ІП становить 5,1%. як я вже сказав вище внесок ФОМС за ІП прив'язаний до МРОТ.
ФОМС за ІП = 5554 руб. * 5,1% * 12 (це розрахунок за рік)
5,1% - відсоток який відраховується ВП у ФОМС
12 - кількість місяців в році
Внесок ФОМС ІП за працівників
Так само в разі коли у ІП є працівники, то підприємець повинен сплачувати внески за працівників в тому числі і ФОМС.
Тут внески в ФОМС прив'язуються до заробітної плати працівника. А розмір самих внесків становить так само 5,1%.
Наприклад у працівника заробітна плата 25 000 руб. в цьому випадку внесок ФОМС за працівника дорівнюватиме:
ФОМС для ІП за працівників = 25000 * 5,1% * 12
25000 руб. - заробітна плата працівника
5,1% - відсоток який відраховує ІП за працівника в ФОМС
12 - кількість місяців
Разом в нашому прикладі за працівника ВП повинен виплатити внесок ФОМС в розмірі 15 300 руб. за рік.
Внески в ФОМС за працівників ВП виплачує власним коштом і ні в якому разі не з зарплати працівника. Заробітна плата просто застосовується при розрахунку розміру самого внеску.
За своїх працівників підприємець повинен сплачувати до 15 числа наступного місяця коли внески ФОМС були нараховані.
У момент коли ІП стає роботодавцем протягом 30 днів він повинен повідомити ФОМС і ПФР.
Окремою звітності в ФОМС для ІП немає, ці дані він вказує при здачі звітності в ПФР.
На внески ФОМС ІП має право зменшувати податки, як і в випадку інших внесків:
1. За себе ІП має право зменшити на 100% у разі якщо у нього немає працівників
2. Внески за працівників. Зменшити податки ІП має право на внески за працівників, але не більше 50% від розміру самого податку.
Зменшувати можна податок ЕНВД, податок ССО. податок ОСНО. Зменшувати можна тільки в тому кварталі в якому дані внески були фактично сплачені.