9 Рішень для святкування новорічного корпоративу

9 Рішень для святкування новорічного корпоративу

Як можна цікаво і весело відзначити свято в колі колег? Які є альтернативи традиційним корпоративним вечорами?

Для тих, хто стурбований підготовкою зустрічі нового року не тільки для своєї родини, але хоче влаштувати свято і всім колегам, ми зібрали кілька рішень святкування корпоративного нового року.

1. Свято в обідній час

Замість проведення офісної вечірки спробуйте завершити робочий день на 4 години раніше, організуйте доставку напоїв, а також зробіть замовлення страв: інгредієнти для сендвічів, гарячі страви для створення святкового застілля. Однак основний акцент все ж потрібно зробити на участь всіх співробітників в загальних іграх. Різні спільні ігри, пантоміми, настільний теніс допоможуть наповнити офіс веселощами і духом дружнього змагання, зменшуючи роль алкоголю.

Це дуже бюджетний варіант корпоративного свята. Крім того, вам не треба турбуватися про координацію заходу після закінчення робочого дня або платити за місце проведення свята. Якщо це не суперечить політиці вашої компанії, гра «Таємний друг» або будь-який інший тип обміну подарунками пожвавить ваш обідній корпоратив.

Також можна запропонувати вашим співробітникам ідею провести корпоративний обід, коли кожен може принести приготовану страву для загального столу. Якщо раніше ви не влаштовували такі обіди, досить імовірно, що ваші колеги захочуть продемонструвати всім свої кулінарні таланти. Додайте список для запису он-лайн або в обідній зоні, щоб страви на вашому обідньому столі були різноманітними.

Одна з компаній, серед співробітників якої багато різних національностей, попросила всіх принести традиційне блюдо своєї країни для частування колег. Щорічний новорічний обід став самим довгоочікуваним подія року. Співробітники люблять пробувати незнайомі раніше страви, традиційні для різних країн, звідки приїхали їхні колеги.

2. Святкове печиво

9 Рішень для святкування новорічного корпоративу
Забезпечте від компанії пунш, прохолодні напої і глінтвейн, і попросіть співробітників принести по тарілці печива, щоб пригостити своїх колег. Постарайтеся уникнути тиску на співробітників, уточнивши, що вони можуть принести і покупні вироби. Замовте печиво і випічку і від компанії, щоб кожен співробітник міг спробувати частування.

Створіть святковий настрій на заході за допомогою новорічної музики і роздачі подарункових сертифікатів співробітникам, чиї печива найбільше сподобалися колегам.

3. День святкового светри

Організуйте день, коли співробітники можуть прийти в своїх улюблених блискучих, святкових, смішних, позбавлених смаку светрах і футболок. Обрані і улюблені светри будуть веселити вас весь день і подарують заряд позитивних емоцій. Проведіть конкурс на саму несмачну футболку. Організуйте фотографії цього заходу і легкі частування для всіх.

4. Влаштуйте благодійну акцію

Співробітники, як правило, вважають благодійну допомогу мотивуючої і цікавою. Відзначте для себе ті види благодійної допомоги, які підтримують ваші співробітники або проведіть додаткові заходи в областях благодійності, які містяться в плані вашої компанії (при його наявності).

Багато місцевих благодійних організацій потребують підтримки круглий рік, але особливо в період свят. Одна з можливостей допомогти - це разом з вашими колегами стати волонтерами. Ви можете допомогти в роздачі іграшок нужденним дітям або показати підготовлений новорічний номер в будинку інвалідів або престарілих.

Візуальна допомога найбільш помітна в період свят, коли співробітники можуть спостерігати збільшення коробок з їжею, подарунками, одягом і домашнім начинням, розміщених в холі або в кімнаті відпочинку. Допомога нужденним людям, ймовірно, згуртує ваш колектив навіть більше, ніж звичайний корпоративний вечір.

5. Конкурс прикрас робочого місця

Цікавою ідеєю може стати змагання за кращу прикрасу робочого місця, офісу, конференц-зали або загального приміщення. Потім проводиться голосування серед співробітників за перше, друге і третє місце. Які в цьому плюси? Ваш офіс буде виділяти святкову атмосферу.

Переможці зазвичай визначаються голосуванням всіх співробітників, а церемонія вручення подарункових сертифікатів або інших невеликих призів може бути приурочена до іншого заходу зі списку представлених в рамках святкування нового року в компанії.

6. Новорічний обмін листівками

7. Таємний друг

Кожен із співробітників, хто побажає взяти участь в даному заході, витягує по одному імені свого колеги. Бюджет для подарунка повинен бути строго обмежений. Обмінятися ними можна, наприклад, під час корпоративного обіду. Як зробити процес ще більш захоплюючим? В одній з компаній таємні друзі радували один одного протягом усього передсвяткового періоду маленькими подарунками і сюрпризами, які в свою чергу також не виходили за встановлений ліміт. Деякі знаходили сюрпризи в своїй поштовій скриньці, на своєму столі і висячими на склі в кімнаті відпочинку. Інші таємні друзі були навіть більш винахідливі, уявіть - робоче місце прикрашене стрічками і гірляндами. А ще веселіше, коли протягом усього часу зберігається інтрига, і співробітники губляться в здогадах, хто їх таємний друг.

8. Заплануйте корпоративне свято на іншу пору року.

Оскільки в передноворічний період велика конкуренція за час, увагу, і енергію співробітників, деякі компанії планують проведення своїх корпоративних заходів на іншу пору року.

9. Корпоративний вечір в неформальному стилі

Якщо ви все-таки хочете провести традиційне корпоративне новорічний вечір. Навіть в цьому випадку можна організувати веселе і менш витратний захід, в порівнянні з традиційним ввечері зі строгим дрес-кодом. Ви можете навіть запланувати проведення заходу для співробітників і їх сім'єю. В даному випадку доречна буде комбінація, яка зроблять свято веселим для всіх: повсякденний одяг (ніяких спеціально куплених розкішних нарядів), сім'ї з дітьми (не треба думати, з ким залишити дитину), повсякденні в комфортні умови.

Ключовим фактором до зниження споживання алкоголю є проведення великої кількості заходів. Дорослі і діти однаково люблять гри, де можна змагатися за отримання призів. Такий корпоративне свято можна проводити в межах офісу або в найближчому кафе, але основним є відсутність формалізації: шведський стіл, одяг в стилі casual та численні заходи, спрямовані на згуртування колективу.

Поради та попередження

Схожі статті